Kalkulator BPJS
IndonesiaMasukkan gaji bulanan untuk melihat berapa potongan BPJS dari gaji Anda dan berapa yang ditanggung perusahaan. Hasilnya dipecah per program: BPJS Kesehatan, JHT, JP, JKK, dan JKM.
Dasar BPJS Kesehatan tidak boleh di bawah upah minimum daerah Anda. Kosongkan kalau tidak tahu.
Kantor biasanya kelompok 1. Pabrik dan lapangan lebih tinggi. Tanyakan ke HRD.
Di luar istri/suami dan 3 anak. Tiap orang menambah 1% dari gaji, dibayar karyawan.
Potongan BPJS dari gaji
Rp 320.000
Total porsi karyawan. Inilah yang dipotong tiap bulan.
Perusahaan
Rp 819.200
Biaya perusahaan per bulan
Rp 8.819.200
Gaji ditambah seluruh porsi perusahaan.
| Program | Dasar iuran | Perusahaan | Karyawan |
|---|---|---|---|
| BPJS Kesehatan | Rp 8.000.000 | Rp 320.000 | Rp 80.000 |
| JHT (Hari Tua) | Rp 8.000.000 | Rp 296.000 | Rp 160.000 |
| JP (Pensiun) | Rp 8.000.000 | Rp 160.000 | Rp 80.000 |
| JKK (Kecelakaan Kerja) | Rp 8.000.000 | Rp 19.200 | Rp 0 |
| JKM (Kematian) | Rp 8.000.000 | Rp 24.000 | Rp 0 |
| Total | Rp 819.200 | Rp 320.000 |
Cara hitung iuran BPJS
Tiap program punya persentase dan dasar upah sendiri. Setiap hasil dibulatkan ke rupiah.
- BPJS Kesehatan: 5% dari upah, perusahaan 4% dan karyawan 1%. Upah dipakai paling tinggi Rp12.000.000 dan paling rendah UMK. Anggota keluarga tambahan menambah 1% per orang untuk karyawan.
- JHT: 5,7% dari upah, perusahaan 3,7% dan karyawan 2%. Tidak ada batas upah.
- JP: 3% dari upah, perusahaan 2% dan karyawan 1%, dihitung paling tinggi dari batas upah JP (Rp 11.086.300 sejak Maret 2026). Batas ini naik tiap Maret.
- JKK: ditanggung perusahaan saja, 0,24% / 0,54% / 0,89% / 1,27% / 1,74% untuk kelompok risiko 1 sampai 5.
- JKM: ditanggung perusahaan saja, 0,30% dari upah.
- JKP (Jaminan Kehilangan Pekerjaan) tidak menambah potongan. Pendanaannya berasal dari rekomposisi iuran JKK dan JKM serta dana pemerintah.
Contoh: gaji Rp8.000.000, JKK kelompok 1
- BPJS Kesehatan: 5% × 8.000.000 = Rp400.000 (perusahaan Rp320.000, karyawan Rp80.000).
- JHT: perusahaan Rp296.000 (3,7%), karyawan Rp160.000 (2%).
- JP: perusahaan Rp160.000 (2%), karyawan Rp80.000 (1%).
- JKK Rp19.200 dan JKM Rp24.000, keduanya perusahaan.
Potongan dari gaji karyawan Rp320.000. Perusahaan membayar Rp819.200, sehingga biaya perusahaan Rp8.819.200 per bulan.
Dasar hukum
- Perpres 82/2018 dan Perpres 64/2020: iuran BPJS Kesehatan peserta pekerja penerima upah dan peserta mandiri.
- PP 46/2015: Jaminan Hari Tua (JHT).
- PP 45/2015: Jaminan Pensiun (JP), termasuk penyesuaian batas upah tiap tahun.
- PP 44/2015 dan PP 82/2019: JKK dan JKM.
- PP 37/2021: Jaminan Kehilangan Pekerjaan (JKP).
Sumber resmi: bpjsketenagakerjaan.go.id dan bpjs-kesehatan.go.id.
Pertanyaan umum
Berapa potongan BPJS dari gaji karyawan?
Porsi karyawan: 1% BPJS Kesehatan, 2% JHT, dan 1% JP, jadi 4% dari gaji (selama gaji tidak melewati batas). JKK dan JKM tidak dipotong dari gaji.
Apa bedanya JHT dan JP?
JHT adalah tabungan yang bisa dicairkan saat pensiun, berhenti kerja (sesuai aturan), atau meninggal. JP adalah penghasilan bulanan setelah pensiun, dengan syarat masa iuran minimal 15 tahun.
Apa itu batas upah JP?
Upah di atas batas ini tidak dikenai iuran JP. Batas disesuaikan tiap Maret berdasarkan pertumbuhan PDB tahun sebelumnya. Tahun 2025 batasnya Rp10.547.400. Sejak 1 Maret 2026 batasnya Rp11.086.300 (surat edaran BPJS Ketenagakerjaan B/1226/022026).
Berapa iuran BPJS Kesehatan kalau gaji di atas Rp12 juta?
Dasar iuran dibatasi Rp12.000.000, jadi total 5% adalah Rp600.000 per bulan: Rp480.000 perusahaan dan Rp120.000 karyawan.
Siapa yang membayar JKK dan JKM?
Perusahaan. Karyawan tidak membayar apa pun untuk kedua program ini. Tarif JKK tergantung kelompok risiko pekerjaan di perusahaan.
Bagaimana iuran untuk anggota keluarga tambahan?
Tiap anggota di luar istri/suami dan tiga anak (misalnya orang tua atau mertua) menambah 1% dari upah yang dibayar karyawan.
Apakah iuran BPJS perusahaan kena pajak?
Premi JKK, JKM, dan BPJS Kesehatan yang dibayar perusahaan masuk penghasilan bruto untuk PPh 21. Porsi perusahaan di JHT dan JP tidak.
Berapa iuran BPJS Kesehatan mandiri?
Kelas 1 Rp150.000, kelas 2 Rp100.000, dan kelas 3 Rp42.000 (peserta membayar Rp35.000 setelah subsidi), per orang per bulan.
Kalkulator keuangan lainnya
- Kalkulator THR
Hitung THR karyawan tetap, kontrak, karyawan baru (proporsional), dan harian lepas, lengkap dengan perkiraan potongan PPh 21 dan batas waktu bayar.
- Kalkulator PPh 21 dan Gaji Bersih
Hitung PPh 21 TER bulanan, potongan Desember, dan gaji bersih (take home pay) setelah BPJS dan pajak.
- Kalkulator KPR
Simulasi KPR dengan bunga fixed lalu floating, biaya selain DP, dan cek cicilan terhadap gaji.
- Kalkulator Kos vs Apartemen
Bandingkan biaya bulanan, uang di muka, dan total 12 bulan antara kos dan apartemen, termasuk ongkos dan waktu perjalanan ke kantor.
- Kalkulator Kredit Mobil
Hitung cicilan kredit mobil untuk pasar Indonesia
- Kalkulator Pensiun FIRE
Hitung angka Financial Independence Retire Early Anda menggunakan aturan 4%
Tarif terakhir dicek: 2026-11-14